福祉待遇 - 蘇州福田金属有限公司

1 入職健康診断費用会社が負担する
2 前年度の実収（賃金、残業賃金、ボーナスなど）で社保と積立金を納める
3 会社は従業員のために雇用者の責任保険、人の意外な傷害危険、補完医療保険
4 社員の子ども医療費、保育保教費比率に清算
5 誕生日の月に買い物券を発行して150元
6 労働組合の活動が豊富(閲覧室、旅行、球技のスポーツ、職業労働技能試合、安全知識は賞があります）
7 祝日発給買い物券（端午、夏、中秋、元旦の春節200－500円）
8 賞金は会社の経済効果によって発給する( 3 - 6.5ヶ月の給料)
9 主幹道送迎バスがあり、通勤（3クラス、日勤各さん路線）